Украли деньги из кассы

Сегодня вашему вниманию предлагаем статью на тему: украли деньги из кассы. Мы постарались описать все простым языком, понятым для любого жителя нашей страны. Все вопросы можно задать в комментариях после статьи.

Изображение - Украли деньги из кассы proxy?url=https%3A%2F%2Fvitlprav.ru%2Fmedia%2Fcache%2F4c%2F20%2F4c20ac5abe69cef12e2effec100fda26

С кражей денег из кассы сталкиваются многие владельцы магазинов. Для снижения количества преступлений руководители торговых точек увеличивают штат сотрудников службы безопасности, устанавливают систему видеонаблюдения и принимают другие меры, но полностью исключить хищения, как правило, не удается. В таких ситуациях необходимо обращаться в правоохранительные органы с заявлением. Какая ответственность грозит работнику за кражу денег из кассы, а также что делать, если необоснованно обвиняют в хищении средств, мы расскажем в нашей статье.

В соответствии с законами России присвоение – это форма хищения в виде изъятия, обособления и обращения в свою пользу или в пользу третьих лиц товаров и материальных ценностей, в том числе денег, которые вверены обвиняемому в связи с исполнением им своих трудовых обязанностей. Полномочия закрепляются в трудовом соглашении, договоре или ином акте.

Растрата – это безвозмездное, незаконное расходование или отчуждение чужого вверенного имущества. Отчуждение, например, может выражаться в передаче третьим лицам средств в долг.

Вид ответственности, административная или уголовная, зависит от суммы присвоенных денежных средств. Если ущерб больше 2500 рублей, то виновный будет осужден по ст. 160 УК РФ за присвоение или растрату.

Преступление считается оконченным с момента фактического обращения в свою пользу в случае присвоения и израсходования, если речь идет о растрате.

Нет видео.
Видео (кликните для воспроизведения).

Преступное деяние всегда совершается с прямым умыслом, основным мотивом выступает корысть. В некоторых ситуациях может быть дополнительный мотив – месть, личная неприязнь к руководителю магазина, другому продавцу и желание их подставить.

Субъект всегда специальный – лицо, достигшее возраста 16 лет, которому вверено имущество. Если продавец взял денежные средства из кассы с целью передачи другим лицам во исполнение долгового обязательства, которое не было исполнено владельцем магазина, то деяние будет квалифицироваться по ст. 330 УК РФ как самоуправство.

Преступление, предусмотренное ч. 1 ст. 160 УК РФ, относится к категории небольшой тяжести, срок давности – 2 года. Противоправное деяние, предусмотренное ч. 2 ст.160 УК РФ, подпадает под нарушение закона средней тяжести, срок давности – 6 лет. Уголовное дело в этих случаях может быть прекращено по примирению сторон.

Присвоение и растрата средств бывают не только в магазинах, но и на предприятиях. Доступ к кассе имеет ограниченный круг лиц – сотрудники отдела бухгалтерии.

Сложность выявления и раскрытия таких преступлений заключается в том, что бухгалтеры имеют специальные знания, которые часто позволяют скрыть сам факт воровства.

Наиболее часто встречающиеся схемы присвоения:

  • проведение платежа за один и тот же товар несколько раз;
  • отсутствие в бухгалтерской документации сведений об учете отдельных денежных сумм;
  • расхождении в размере средств, начисляемых в качестве заработной платы и фактически выплачиваемых сотрудникам предприятия. В таких ситуациях обвиняемые зачастую забирают разницу себе.

За совершение кражи из кассы магазина российским законодательством предусмотрена административная и уголовная ответственность. Также сотрудника, совершившего противоправное деяние, ждет дисциплинарное наказание.

Какое уголовное наказание и ответственность предусмотрены?

Виновному в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 160 УК РФ, грозит наказание в виде штрафа в размере до 120 тысяч рублей, исправительных работ до 6 месяцев, обязательных работ до 360 часов, принудительных работ или ограничения свободы до 2 лет. Самое серьезное наказание за присвоение или растрату без квалифицирующих признаков – 2 года лишения свободы.

Если кража из кассы совершена группой лиц по предварительному сговору (ч. 2 ст. 160 УК РФ), то наказание будет более серьезным:

  • штраф до 300 тысяч рублей;
  • обязательные работы до 360 часов;
  • исправительные работы до 1 года;
  • принудительные работы или лишение свободы до 5 лет с ограничением свободы до года либо без.

При совершении преступления с использованием служебного положения (ч. 3 ст. 160 УК РФ) в приговоре будет одна из следующих санкций:

  • штраф от 100 до 500 тысяч рублей;
  • принудительные работы до 5 лет;
  • лишение свободы до шести лет со штрафом до 10 тысяч рублей.

В ч. 4 ст. 160 УК РФ указаны следующие отягчающие факторы: деяние совершено организованной группой, из кассы похищена сумма в особо крупном размере. В этих случаях виновный отправится в места лишения свободы на срок до 10 лет. В качестве дополнительного наказания может быть установлен штраф в размере до 1 миллиона рублей либо ограничение свободы сроком до 2 лет.

Крупный ущерб – это сумма не менее 250 тысяч рублей, а особо крупный – более 1000000 рублей.

В случае, если сумма похищенных из кассы денежных средств не превышает 1000 рублей, то работник кассы будет подвергнут административному наказанию в виде:

  • штрафа, в 5 раз превышающего сумму украденных денег, но не менее 1 тысячи рублей;
  • административного ареста до 15 суток;
  • обязательных работ до 50 часов.

При краже денег на сумму от 1000 до 2500 рублей составляется протокол по ст. 7.27 КоАП РФ, который влечет наложение:

  • штрафа в 5 раз больше, чем было украдено, при этом не меньше 3 тысяч;
  • обязательных работ до 120 часов;
  • ареста от 10 до 15 суток.

Что делать, если вас обвиняют в краже денег из кассы?

В соответствии с Конституцией РФ у нас в стране действует презумпция невиновности. До тех пор, пока правоохранительные органы не докажут, что кражу совершило конкретное лицо, оно остается невиновным.

Если работодатель обвиняет в хищении в ходе личной беседы и только обещает обратиться в правоохранительные органы, то большая вероятность, что он хочет вас напугать с целью получить денежные средства, которых не хватает в кассе, а доказательств у него нет. В некоторых случаях руководитель грозится уволить «по статье» в случае отказа вернуть деньги.

Уволить на основании «г» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ можно только при наличии вступившего в силу приговора суда.

В случае наличия заявления в полицию мы рекомендуем:

  • не подписывать явку с повинной. При давлении со стороны сотрудников правоохранительных органов следует написать на них жалобу в прокуратуру для проверки законности их действий;
  • найти свидетелей, подтверждающих ваше алиби на момент совершения кражи. Если работодатель обвиняет вас в том, что вы украли средства в определенный временной промежуток, то желательно подтвердить свое местонахождение на тот момент в другом месте;
  • обратиться в суд с гражданским иском о компенсации морального вреда, если обвинения работодателя нанесли вам физические и моральные страдания. В качестве доказательств можно приложить справки от врача, выписки из медицинской карты, рецепты на покупку лекарств и чеки из аптеки.
Нет видео.
Читайте так же:  Справка о дтп для страховой что это такое, как получить
Видео (кликните для воспроизведения).

Если деньги были взяты из кассы по устному распоряжению руководителя, следует обязательно сообщить об этом следователям. Если вы не брали денег из кассы, и есть основания подозревать, что работодатель умышленно обвиняет в хищении, зная о вашей невиновности, вы можете написать заявление о ложном доносе. В соответствии со ст. 306 УК РФ за ложный донос предусмотрено наказание в виде штрафа до 120000 рублей, обязательных работ до 480 часов, принудительных и исправительных работ до 2 лет либо лишения свободы на тот же срок.

Что делать, если меня обвиняют в краже денег из кассы?

Работал неофициально, директор решил уволить, зарплату отказался выплачивать. Я приехал и сам забрал из кассы свою зарплату. В компании все работают неофициально, около 20 человек, кассового аппарата нет, деньги хранятся в стаканчике. Есть тетрадь . Показать полностью

У меня на руках маленький ребенок работала в кафе похитила деньги в размере 20000 т рублей что за это грозит

Ответственность за самовольное изъятие денег из кассы в качестве расчета

здравствуйте у меня такая проблема мама работала в магазине ее уволили но не выдали расчет в течении уже 3 дней если мама пойдет и возьмет его сама из кассы ее посадят?

Что делать, если обвиняют в краже денег из кассы организации?

У меня случилась следующая ситуация. В ночь с 17 на 18.12.2017 г. у меня заболел ребенок, утром я вызвала врача, о чем сразу же сообщила на работу. Через пару часов мне позвонила начальница и попросила принести ключ от сейфа объясняя это тем что ей . Показать полностью

Как действовать, если бывший работодатель обвиняет в краже денег из кассы?

Добрый день.Бывший работодатель обвиняет в краже денег из кассы. Работала диспетчером в такси,и спустя месяц после ухода оттуда,работодатель обвинил в том,что некоторые машины небыли записаны в кассовой книге. Требует возместить ущерб или грозит . Показать полностью

Как доказать непричастность к краже денег из кассы, после увольнения?

Работа не официально на баре. Кассы не было.Выручку слаживали в коробочку.Работала 5 дней в неделю.Оплата была договорная. В конце рабочих дней по договоренности забирала деньги из этой коробочке.Проработала два месяца и ушла. Меня на следующий день . Показать полностью

Я украла из кассы 60000 рублей ( пробивала скидку 50%и остальные деньги забирала себе) по документам это видно. написала расписку что деньги верну но точной суммы не указывала и ещё примечаете ИП этого заведения чиститься на мне и в пенсионном . Показать полностью

Здравствуйте. Вышла первый день на неофициальную работу кассиром в магазин “растоможку”,договоров не каких не заключала. Я совершила кражу в размере 15000 рублей и просто ушла с этой работы. На меня подали заявление в полицию о краже мной 40000 . Показать полностью

Какая ответственность кассира магазина при краже денежных средств?

Добрый вечер! Девушка работает касиром в магазине. Когда она отошла в туалет кассу вскрыло неизвестное лицо отмычкой и похитило 62000 руб. Заявление в полицию составили. Теперь руководство заставляет её возместить ущерб , вменяя ей халатность. При . Показать полностью

Женщина без спроса взяла из кассы деньги в размере 11000 рублей,вернуть она их готова но пока без работы сидит,начальник грозится судом если в короткий срок деньги не будут возвращены. Что ей грозит в случае суда?

Добрый день. Я кассир. Взял из кассы 8000р и через 2 дня вернул. Никто не заметил. Сегодня просматривали камеры сотрудники службы безопасности и все это увидели. Грозит ли мне какое либо наказание? Могут ли применить 158ст ук?

Как вести себя в суде при обвинении кражи из кассы, если деньги вернули?

Здравствуйте! дело о похищении из кассы 30 т.р. Суд через 2 дня. Деньги вернули, но компания не идёт на примирение. Если человек не работает, какое наказание ему грозит? Адвокат лучший, но не по договору. Поэтому ничего не объясняет. Суд в особом . Показать полностью

Здравствуйте.у меня такой вопрос я работаю в баре когда я отлучилать от стойки у меня украли незаметно деньги из кассы.если вор известен но скрывается обязан ли бармен платить за кражу?

я работаю продавцом в магазине,кассира нет,но есть директор,он и сидит на кассе и продавцы иногда,руководство в другом городе,у нас процент от продаж,в течение уже года он делает скидки,а деньги забирает себе,каждый день не пробивает крупные . Показать полностью

добрый день! уволился с работы а через неделю звонит участковый и говорит что на меня написано заявление директором магазина где я работал по факту хищения средств из кассы мной (кассиром) в размере 2800р. Какое за хищение грозит наказание и по . Показать полностью

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее,
чем искать решение!

Оформление кражи наличных денежных средств из кассы организации

Организация одновременно применяет два режима налогообложения: УСН и ЕНВД (розничная торговля). В организации произошла кража сейфа с наличными денежными средствами, сданными в этот день из кассы. Лицо, виновное в краже имущества, не установлено. На какой счет должна списаться эта сумма и где в налоговой отчетности ее нужно отразить?

Рассмотрев данный вопрос, мы пришли к следующему выводу:

Сумма ущерба должна учитываться на счете 94 “Недостачи и потери от порчи ценностей” до появления у фирмы оснований, позволяющих покрыть недостачу за счет соответствующих источников. Если виновное лицо не установлено, суммы ущерба бухгалтер относит на финансовый результат.

В налоговом учете стоимость украденных материальных ценностей в расходах учитываться не будет, следовательно, и отражения в налоговой отчетности не найдет.

Читайте так же:  Закон о банкротстве ст 71

После того, как представители ОВД провели следственные мероприятия, фирма должна организовать полную инвентаризацию имущества в помещении, где была совершена кража. Проведение внеплановой ревизии в случае кражи предусмотрено п. 2 ст. 12 Федерального закона от 21.11.1996 N 129-ФЗ “О бухгалтерском учете” (далее- Закон N 129-Ф). Порядок проведения инвентаризации имущества организации и оформления ее результатов определен в Методических указаниях по инвентаризации имущества и финансовых обязательств, утвержденных приказом Минфина России от 13.06.1995 N 49. При этом инвентаризация кассы производится в соответствии с Порядком ведения кассовых операций в Российской Федерации, утвержденным решением Совета директоров Центрального банка Российской Федерации от 22.09.1993 N 40. Общие правила проведения инвентаризации таковы.

Для проведения инвентаризации в организации создается постоянно действующая инвентаризационная комиссия. В ее состав, как правило, входят должностные лица, главный бухгалтер и ответственные за сохранность материальных ценностей.

О проведении внеплановой ревизии руководитель фирмы издает приказ по форме N ИНВ-22, утвержденной постановлением Госкомстата РФ от 18.08.1998 N 88.

В нем следует указать:

– состав инвентаризационной комиссии;

– имущество, подлежащее ревизии;

– дата начала и окончания инвентаризации.

До начала проверки фактического наличия имущества инвентаризационной комиссии надлежит получить последние на момент инвентаризации приходные и расходные документы. Председатель инвентаризационной комиссии визирует их с указанием “до инвентаризации на “. ” (дата)”, что должно служить бухгалтерии основанием для определения остатков имущества к началу инвентаризации по учетным данным и кассовой книге.

Материально-ответственные лица дают расписки о том, что к началу инвентаризации все расходные и приходные документы сданы в бухгалтерию или переданы комиссии и все поступившие деньги оприходованы, а выданные – списаны в расход.

Сведения о фактическом наличии имущества и реальности учтенных финансовых обязательств записываются в инвентаризационные описи или акты инвентаризации не менее чем в двух экземплярах. Для ревизии денежных средств предназначена опись N ИНВ-15.

Описи подписывают все члены инвентаризационной комиссии и материально-ответственные лица. В конце описи материально-ответственные лица дают расписку, подтверждающую проверку комиссией имущества в их присутствии, об отсутствии к членам комиссии каких-либо претензий.

Итоги проверки обобщаются в форме N ИНВ-26 “Ведомость учета результатов, выявленных инвентаризацией”. Бланк этого документа утвержден постановлением Госкомстата России от 27 марта 2000 г. N 26. Она подписывается главным бухгалтером и директором фирмы.

Затем издается приказ об утверждении результатов инвентаризации, который и будет служить основанием для внесения в регистры бухгалтерского учета соответствующих записей.

Результаты инвентаризации в бухгалтерском учете отражаются в том месяце, в котором она была закончена (п. 5.5. Методических рекомендаций). Таким образом, недостача похищенного имущества отражается не в том месяце, когда обнаружена кража, а в том, когда завершилась ревизия. Сумма убытка будет равна общей выявленной сумме похищенных денежных средств.

Согласно Инструкции по применению Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций, утвержденной приказом Минфина России от 31.10.2000 N 94н, для обобщения информации о суммах недостач материальных и иных ценностей (включая денежные средства), выявленных в процессе их хранения и продажи, независимо от того, подлежат они отнесению на счета учета затрат на производство (расходов на продажу) или виновных лиц, предназначен счет 94 “Недостачи и потери от порчи ценностей”.

В бухгалтерском учете делается следующая запись:

Дебет 94 Кредит 50 – выявлена недостача денег в кассе.

Сумма недостачи должна учитываться на счете 94 до появления у организации оснований, позволяющих покрыть недостачу за счет соответствующих источников.

Если виновное лицо не установлено, суммы ущерба бухгалтер относит на финансовый результат (пп. 3 ст. 12 Закона N 129-ФЗ):

Дебет 91, субсчет “Прочие расходы” Кредит 94 – списана сумма недостачи на прочие расходы.

Обратите внимание, что сумма ЕНВД не зависит от реальных доходов и расходов организации. Налог рассчитывается исходя из вмененного дохода. Следовательно, учесть в расходах стоимость украденных ценностей и отразить ее в налоговой отчетности не представляется возможным.

При применении УСН стоимость украденных ценностей также не удастся принять на расходы, учитываемые при налогообложении, так как этого не предусматривает закрытый перечень расходов, содержащийся в п. 1 ст. 346.16 НК РФ.

Такой вывод поддерживают представители финансового ведомства и налоговых органов (смотрите, например, письма Минфина России от 18.12.2007 N 03-11-05/303, УФНС России по г. Москве от 30.05.2005 N 18-11/3/38165).

Следовательно, в налоговой декларации сумма ущерба отражаться не будет.

Если стоимость похищенного имущества будет компенсироваться за счет виновного лица (сотрудника организации), то в бухгалтерском учете это будет отражено следующими проводками:

Дебет 73-2 Кредит 94 – списан убыток за счет виновного лица;

Дебет 50 Кредит 73-2 – внесена виновником сумма ущерба в кассу.

В том случае, когда сумма недостачи удерживается из зарплаты работника, в учете делается запись:

Дебет 70 Кредит 73-2 – удержана из зарплаты работника сумма недостачи.

Порядок взыскания суммы причиненного ущерба с работника определен в ст. 248 ТК РФ.

Если у организации заключен договор с охранной фирмой, то она может взыскать убытки с нее, но при условии, что в соглашении должно быть оговорено, что охранники несут ответственность за украденную собственность. В этом случае нужно сделать такую проводку:

Дебет 76, субсчет “Расчеты по возмещению материального ущерба” Кредит 94 – списан убыток за счет охранного предприятия.

Однако, если ущерб возмещает охранное предприятие, то полученные деньги включаются в состав внереализационных доходов на основании п. 3 ст. 250 НК РФ (ст. 346.15 НК РФ).

Ответ подготовил:
Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ
Сосновская Татьяна

Ответ проверил:
Рецензент службы Правового консалтинга ГАРАНТ
профессиональный бухгалтер Родюшкин Сергей
Компания “Гарант”, г.Москва

Изображение - Украли деньги из кассы proxy?url=http%3A%2F%2Fvydet.ru%2Fwp-content%2Fuploads%2F2014%2F7%2Fkrazha-denezhnyh-sredstv-iz-kassy_1

Есть ли возможность предъявить обвинение в краже продавцу, если с ним не был заключен трудовой договор? Продавец не отказывается от того, что взял денежные средства из Кассы

Предъявить обвинение в краже, т.е. по ст. 158 УК РФ, возможность находится независимо от того оформлен был трудовой контракт либо нет. Если б трудовой контракт был бы оформлен обвинение предъявили по ст. 160 УК РФ, т.е. присвоение либо трата.
Это скорей всего не кража, а ст. 160 УК РФ, так как торговец материально-ответственное лицо

Читайте так же:  Корректировка на торг при оценке коммерческой и жилой недвижимости

Я работаю в продуктовом магазине устроена не официально, взяла деньги с кассы в размере 8000 рублей, с разрешения начальства

Я работаю в продуктовом магазине устроена не официально, взяла деньги с кассы в размере 8000 рублей, с разрешения начальства магазина, начальство магазина подало заявление в полицию о краже денежных средств из кассы.Как мне быть в этой ситуации.

Находится в зависимости от того где вы расписались за то что взяли. И кто лицезрел, слышал как начальство давало разрешение.

Скажите пожалуйста, ситуация такая — имело быть место преступления, точнее кража денежных средств в размере 700000р налом

Скажите пожалуйста, ситуация такая — имело быть место преступления, точнее кража денежных средств в размере 700000р налом четко фиксируется приход денег в одну кассу и расход с другой кассы. документа о передачи денег отсутствует, камера говорит о том что оператор денег не получал но на его кассе проходит расход по кассовой справке. Хотят возбудить УД. Это гос.деньги. Скажите как должны возбудить и могут ли привлечь группу лиц за данное преступление если факта передачи денег нет. И что вообще может грозить?

Возбудят дело по ст.160 УК РФ

Статья 160. Присвоение либо трата
[Уголовный кодекс РФ] [Глава 21] [Статья 160]

1. Присвоение либо трата, другими словами хищение чужого имущества, вверенного виноватому, —

наказываются штрафом в размере до 100 20 тыщ рублей либо в размере зарплаты либо другого дохода осужденного за период до 1-го года, или неотклонимыми работами на срок до двухсотен сорока часов, или исправительными работами на срок до 6 месяцев, или ограничением свободы на срок до 2-ух лет, или принудительными работами на срок до 2-ух лет, или лишением свободы на тот же срок.

2. Те же деяния, совершенные группой лиц по подготовительному сговору, а равно с причинением значимого вреда гражданину, —

наказываются штрафом в размере до трехсот тыщ рублей либо в размере зарплаты либо другого дохода осужденного за период до 2-ух лет, или неотклонимыми работами на срок до трехсот шестидесяти часов, или исправительными работами на срок до 1-го года, или принудительными работами на срок до 5 лет с ограничением свободы на срок до 1-го года либо без такого, или лишением свободы на срок до 5 лет с ограничением свободы на срок до 1-го года либо без такого.

Скажите пожалуйста, ситуация такая — имело быть место преступления, точнее кража денежных средств в размере 700000р налом

Скажите пожалуйста, ситуация такая — имело быть место преступления, точнее кража денежных средств в размере 700000р налом четко фиксируется приход денег в одну кассу и расход с другой кассы. документа о передачи денег отсутствует, камера говорит о том что оператор денег не получал но на его кассе проходит расход по кассовой справке. Хотят возбудить УД. Это гос.деньги. Скажите как должны возбудить и могут ли привлечь группу лиц за данное преступление если факта передачи денег нет. И что вообще может грозить?

для ответа следует знать подробности

И что вообще в таких ситуациях делать организации, как списывать украденные деньги?

Такая ситуация, я бухгалтер-кассир управляющей компании, принимаю денежные средства от жильцов жилого дома. Произошла кража денежных средств из кассового аппарата в размере 100000 рублей, заведено уголовное дело следствием виновный не установлен. Офис находился под охраной (охранным предприятием), охранное предприятие ответственности за кражу не несет, так как в договоре прописано, что денежные средства должны храниться в сейфе, а мое руководство не корректно подготовило мое рабочее место, сейфа у меня не было, кабинет один общий на 3 человек (бухгалтер, слесарь, специалист) поэтому деньги приходилось хранить в кассе вопрос инкассации денежных средств то же был не решен(сдавала деньги 1 раз в неделю).

НЕТ, не имеют право, работодатель не сделал условия для работы и хранения средств

Уголовное дело завели (вроде бы кража), вероятно найдут, но как скоро?

Работаю старшим кассиром. В одной кассе произошло хищение на крупную сумму. Уголовное дело завели (вроде бы кража), вероятно найдут, но как скоро? Деньги вверены кассиру на ответственное хранение по акту, я наличных касаюсь только тех, которые приносят в кабинет кассиры, пересчитываю и сдаю в инкассацию. В трудовых обязанностях прописано что должна контролировать остатки наличных в кассе, проверяла приходы и расходы, все первичные документы ежедневно, считала наличность в кассе редко, т.к. кассиры всегда проверяют деньги и остатки по бух.

Ира! Если вас винят в сговоре, то в таком случае, есть возможность того, что создание по уголовному делу будет проходить с Вашим ролью.

Можно ли обвинить в краже, если деньги были возвращены?

В ходе проверки выяснилось, что сотрудником своевременно не были внесены в кассу денежные средства, полученные от клиента. Официально он не оформлен, материальной ответственности не несет, расписок, что именно он получал от клиента денег нет, но не смотря на это деньги он все сразу же вернул. Можно ли после этого подать на него заявление в полицию о краже?

Обвинить можно в чем угодно, но навряд ли по такому заявлению возбудят уголовное дело. Тем паче, что формально вред возмещен. К тому же кражи тут не усматривается, по описанию находятся признаки ст. 165 УК РФ -“причинение имущественного вреда методом обмана либо злоупотребления доверием”. Но перспектива доказательств вины работника призрачна.

Подскажите пожалуйста в такой ситуации. Являясь водителем -экспедитором компании, осуществил привоз в магазин (магазин

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста в такой ситуации. Являясь водителем -экспедитором компании, осуществил привоз в магазин (магазин самообслуживания) товара. Необходимо было приобрести для собственных нужд продукты питания и сигареты, в связи с чем были взяты товары, но подходя к кассе выясни лось отсутствие денежных средств, в связи с чем взятые товары оставлены в зале, а на кассе куплены только сигареты. Однако, продавец кассир сообщила о том, что мной совершена кража. Начальником охраны был отстранен от работы более месяца не работал, каких либо документов (приказов) об отстранении подписывать не давали.

Читайте так же:  Договор на продажу дома с земельным участком

Ответ юриста по теме вопроса: — кража денежных средств из кассы

В судебном порядке — как ещё…

Ситуация такая. Работал в крупной компании в должности старшего менеджера по продажам.13.07.2010 на моей точке произошла

Здравствуйте.Ситуация такая.Работал в крупной компании в должности старшего менеджера по продажам.13.07.2010 на моей точке произошла кража наличных денежных средств из кассы Магазин находится в торговом центре, кругом охрана и видеонаблюдение. Но из-за ненадежного устройства торговой точки, с точки зрения безопасности, и при таком количестве персонала контролировать весь периметр товарно-материальных ценностей не представляется возможным .Об этом не раз было сказано руководителю и все было бы нормально, если бы не эта кража.

Александр, в Вашей ситуации Необходимо Немедля обращаться с иском в суд. Не нужно Страшиться большая либо маленькая компания (компания). Это не показатель для каких-то привелегий для суда…

думаю, что не возбудят уголовное дело, а откажут в возбуждении уголовного дела, так как она у Вас официально не была оформлена, не материально ответственное лицо и Вы сами нарушаете закон

Работник, который устроен неофициально, лишается всех тех трудовых прав, которые работодатель должен ему предоставить в ходе осуществления трудовых отношений, например, право на ежегодный оплачиваемый отпуск, на пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством и другие.

Невыполнение каждого из этих действий является отдельным административным правонарушением, за которое предусмотрено отдельное наказание (ст. 4.4 КоАП РФ).

В соответствии со ст. 5.27 КоАП РФ нарушение законодательства о труде и об охране труда влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 1000 до 5000 руб.; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, – от 1000 до 5000 руб. или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток; на юридических лиц – от 30 000 до 50 000 руб. или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток. Согласно ч. 2 указанной статьи то же нарушение, совершенное должностным лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное правонарушение, влечет дисквалификацию на срок от 1 года до 3 лет.

Отметим, что в случае привлечения работодателя к ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ к ответственности одновременно могут быть привлечены и руководитель, и само юридическое лицо (ч. 3 ст. 2.1 КоАП РФ).

В случае применения дисквалификации, предусмотренной ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ, необходимо учитывать, что под аналогичным правонарушением, упомянутым в данной норме, следует понимать совершение должностным лицом такого же, а не любого нарушения законодательства о труде и охране труда (п. 17 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 24.03.2005 № 5 «О некоторых вопросах, возникающих у судов при применении Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях», далее – постановление Пленума ВС РФ № 5).

В случае совершения административного правонарушения, выразившегося в форме бездействия, срок привлечения к административной ответственности исчисляется со дня, следующего за последним днем периода, предоставленного для исполнения соответствующей обязанности (п. 14 постановления Пленума ВС РФ № 5).

Срок привлечения к административной ответственности для каждого правонарушения исчисляется отдельно в зависимости от времени его совершения (времени неисполнения той или иной обязанности работодателя).

Таким образом, при неоформлении трудовых отношений работодатель привлекается к ответственности не один раз – за неоформление трудовых отношений, а несколько раз – в зависимости от количества невыполненных обязанностей, предусмотренных трудовым законодательством, и времени их невыполнения.

Более того, при неоформлении трудовых отношений заработная плата, которая является основной составляющей налоговой базы по налогу на доходы физических лиц (ст. 209, 210 НК РФ), а также базой для начисления обязательных страховых взносов (ст. 8 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования»), выплачивается неофициально.

В этом случае уплата НДФЛ и страховых взносов не происходит, за что работодатель также может быть привлечен к ответственности.

Во-первых, налоговый орган может потребовать удержать НДФЛ с работников, получающих «черную» зарплату, а также может наложить на работодателя штраф в размере 20% от суммы, которая должна была быть удержана у работников или уплачена в бюджет (ст. 123 НК РФ).

Во-вторых, внебюджетные фонды также могут потребовать уплатить страховые взносы и наложить штраф в размере 20% от неуплаченной суммы взносов или 40% – в случае умышленного совершения данного правонарушения (ст. 47 Закона № 212-ФЗ).

В-третьих, ст. 199.1 УК РФ предусмотрена уголовная ответственность за неисполнение в личных интересах обязанностей налогового агента в крупном или особо крупном размере.

Кроме того санитарная книжка у нее была, тоже ответственность и штра нормальный там.
Оформляйте всегда работников, хотя бы гражданско-правовым договором

Кража на работе: какая ответственность за нее грозит?

Изображение - Украли деньги из кассы proxy?url=https%3A%2F%2Fug-ur.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2015%2F08%2F119168_or-800x502-400x229

Кража является достаточно распространенным преступлением и встречается практически повсеместно.

С кражами можно встретиться, идя по улице, передвигаясь на общественном транспорте.

Даже в ваш дом могут забраться непрошеные гости и поживиться вашим имуществом.

Но помимо вышеперечисленных мест, которые попадают в зону риска, кражи также все чаще и чаще стали происходить на рабочих местах.

Фирмы и корпорации развиваются, люди пользуются имуществом юридических лиц.

Именно потому из офисов, предприятий и заводов каждый сотрудник пытается вынести что-то, что ему понадобится.

Иногда такие кражи весьма безобидны – нет ничего страшного в том, что работник унес домой пару ручек и упаковку бумаги.

Но иногда хищения на рабочем месте достигают абсурда. Об этом и поговорим.

Изображение - Украли деньги из кассы proxy?url=https%3A%2F%2Fug-ur.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2015%2F08%2F625c2d0dc08a5703b9f29a038d375924-400x241

Кража на работе – это тяжкое преступление.

Вы рискуете не только быть пойманным, но и быть уволенным с работы, которая приносит вам доход.

Но многие люди одержимы желанием присвоить себе чужое имущество.

Отдельной статьи в Уголовном кодексе за воровство на работе не предусмотрено.

Но, в уголовном кодексе есть статья 158, которая охватывает собой все виды совершаемых краж, а значит, вполне возможно, что кража на работе также может быть квалифицирована по данной статье.

Что, по сути, представляет из себя кража?

Кража – это тайное хищение чужого имущества.

Об этом нам говорит и уголовный кодекс, и многие ученые – теоретики.

Читайте так же:  Какие транспортные средства не облагаются транспортным налогом

Кража на работе – это тайное хищение имущества на рабочем месте, принадлежащее работодателю или же одному из сотрудников.

Вариаций краж на работе может быть множество.

Отсюда и сотни видов краж на рабочем месте.

Самые популярные мы рассмотрим ниже.

Изображение - Украли деньги из кассы proxy?url=https%3A%2F%2Fug-ur.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2015%2F08%2F8888888888888888888888-400x246

Кража денег из кассы предприятия – преступление очень серьезное.

Дело в том, что крупным признается хищение суммы более тысячи рублей.

Мало вероятно, что кто-то будет совершать подобное преступление за меньшие деньги, поэтому риск быть пойманным за данное преступление очень велик.

Совершить подобное преступление может как работник, имеющий непосредственное отношение к кассе, так и сотрудник занимающийся другими функциями.

Часто в магазинах происходит хищения сотрудниками, работающими на кассе.

Мы говорим о краже из кассы магазина кассиром.

Именно поэтому сейчас во многих больших магазинах устанавливаются камеры наблюдения прямо над кассовым аппаратом.

Делается это для того, чтобы вовремя пресечь правонарушение.

Кассир имеет прямой доступ к денежным средствам. именно поэтому в интересах кассира соблюдать сохранность и строгую подотчетность денежных средств.

Изображение - Украли деньги из кассы proxy?url=https%3A%2F%2Fug-ur.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2015%2F08%2F123262265_3925073_empdishonesty-400x211

Иногда бывает так, что кража совершена, но работодатели, не желая разбираться в том, кто виноват в произошедшем обвиняют кого-либо в преступлении против собственности, а именно краже денег на работе.

По своей сути, если вы не виноваты в произошедшем преступлении, сам работодатель нарушает законодательство, обвиняя вас в преступлении, а значит, сообщая всем клеветнические сведения.

Просите тщательного разбирательства и непременно доказательства того, что преступление совершено именно вами.

Также сообщите работодателю, что пока ваша вина не будет установлена, никто не имеет право распускать подобные сведения, которые не соответствуют действительности, в противном случае, вы обратитесь в суд с иском.

Хищение на предприятии влечет за собой ответственность.

Её стоит оформить как уголовное правонарушение и по нему составляется заявление.

Заявление составляют сотрудник полиции, именно поэтому если обнаружена кража на рабочем месте необходимо немедленно вызвать наряд.

Если совершена кража на предприятии, с завода, на складе — ни в коем случае не подходите к месту кражи, чтобы не оставлять своих отпечатков.

Давайте показания четко и по делу.

Как показывает практика, первые часы после кражи являются самыми важными, ведь в это время вор возможно еще не успел сбыть сворованные вещи.

Посмотрите видео о том, как скрытая камера зафиксировала кражу сотрудником ноутбука:

Изображение - Украли деньги из кассы proxy?url=https%3A%2F%2Fug-ur.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2015%2F08%2Fdoc6kkyb6oq1ydyh7n18rn_800_480-400x232

Квалифицирующим признаком, как и в любом другом преступлении, является совершение хищения организованной группой.

Конечно, такое преступление будет наказываться намного строже, чем кража, совершенная в одиночестве.

Также квалифицирующим признаком является порча имущество потерпевшего во время совершения кражи.

Например, взлом замков, порча мебели и так далее.

Также квалифицирующим признаком является хищение имущества на сумму более одной тысячи рублей.

Смежным преступлением является грабеж, когда преступление совершается не тайно, а прилюдно.

Такое происходит тогда, когда например кто-то является свидетелем ваших действий.

Многие считают, что различий между кражей и грабежом нет, однако это далеко не так.

На самом деле грабеж является более тяжким преступлением, именно поэтому наказывается строже.

Какое уголовное наказание и ответственность предусмотрено?

Изображение - Украли деньги из кассы proxy?url=https%3A%2F%2Fug-ur.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2015%2F08%2Fcontent_polotsk_sroitelnyj_moshennik-400x218

Статья сто пятьдесят восьмая Уголовного кодекса предусматривает наказание за кражу в виде лишения свободы до пяти лет, в зависимости от тяжести совершенного преступления.

Также, кража наказывается штрафом до трехсот тысяч рублей.

Если же вами совершено преступление, которое было отягощено квалифицирующими признаками, то срок лишения свободы будет доходить до восьми лет, а штраф может увеличиться до пятисот тысяч.

Каждый сотрудник должен понимать, что с ним будет за кражу на работе.

Совершение кражи на работе грозит вам не только уголовной ответственностью.

Трудовой кодекс Российской Федерации предусматривает возможность наложения на недобросовестного работника дисциплинарного взыскания.

Это выговор в личное дело, лишение премии, а в некоторых случаях – даже увольнение.

Поэтому, даже если кто-то из ваших сослуживцев забрал заявление из полиции, или же попросту не стал его писать – это не значит, что вы избежите какого-либо наказания.

В любом случае вы в той или иной мере ответите за свой поступок, в данном случае, за правонарушение.

Изображение - Украли деньги из кассы proxy?url=https%3A%2F%2Fug-ur.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2015%2F08%2F20140514_09_26_32536-400x220

Часто в судебной практике случаются случаи, когда вором или же гражданином, совершившим кражу, становится охранник.

Происходит все до банального просто.

Охранник не вызывает подозрения у сотрудников магазина, организации, завода, поэтому человек, работающий в службе охраны запросто может совершить хищение.

В этом случае человек воспользовался своим служебным положением, а значит, его вина будет существенно выше, чем вина гражданина, не имеющего отношение к организации.

Такой охранник несёт ответственность за кражу имущества: ему грозит штраф, выговор, а возможно, увольнение и лишение свободы.

Если рассматривать интересные, а главное, показательные случаи на предприятиях, то один из самых известных произошел в Москве.

В фирме, где занимались производством эксклюзивных духов, работала гражданка, которая занималась фасовкой партий.

Каждый раз на работу она приходила с термосом и уходила с ним же.

Многие думали, что так женщина пытается согреться в зимнюю пору, но однажды в фирме выяснили, что еженедельно большое количество парфюмерии не попадает в бутылки. Оказалось, в термосе женщина проносила духи.

Изображение - Украли деньги из кассы proxy?url=https%3A%2F%2Fug-ur.com%2Fwp-content%2Fuploads%2F2015%2F08%2F5addc2bc87372de5b892e161bcce4acd7750b05e-400x245

Долго доказывать вину не пришлось – сотрудницу поймали с поличным и вызывали полиции.

В настоящее время женщина отбывает наказание условно.

Еще один случай произошел в офисе Санкт-Петербурга.

Один из менеджеров воровал канцелярские принадлежности, и когда сумма ворованных им вещей достигла ста тысяч, руководители обратились в полицию.

Виновный выплатил штраф в размере ста тысяч рублей.

К сожалению, кражи совершаются повсеместно и мы не в силах повлиять на то, чтобы их число снижалось.

Будьте бдительны и вы никогда не станете жертвой кражи.

Изображение - Украли деньги из кассы 589595566
Автор статьи: Ксения Абраменко

Добрый день! Меня зовут Ксения. Я уже более 6 лет работаю юристом. Считая себя профессионалом, хочу научить всех посетителей сайта решать разнообразные вопросы. Все материалы для сайта собраны и тщательно переработаны для того чтобы донести как можно доступнее всю нужную информацию. Однако чтобы применить все, описанное на сайте всегда необходима  консультация с профессионалами.

Обо мнеОбратная связь
Оцените статью:
Оценка 5 проголосовавших: 11

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here